在专属培养计划中, DMT项目组将全程与DMT一起,帮助其融入公司、了解公司文化,持续关注其成长与发展,并在相应的专业领域匹配专业导师进行全程的技术辅导与发展指引,激发和培养在全局视野、思维决策、变革应对等领导能力。
根据大家期望发展和研究的专业方向,为大家定制化地设计集中轮岗与专项领域轮岗相结合的轮岗方式,在全方位了解公司运营价值链的同时,深入其核心专业领域并达成项目落地,最终通过轮岗实践选择真正适合自己的研究领域。
DMT项目组与相关专业技术部门将予以参与最具挑战性的学术落地项目,在实战中激发价值最大化发挥,体验理论向商业生产力转化的成就感。
学术交流激励,“走出去”感受最前沿的技术氛围,有机会赴硅谷研发中心、参与国际顶会与技术大牛近距离接触;领域顶尖大咖交流,“请进来”分享技术烧脑的研究经验,与大咖过招。