在专属培养计划中， DMT项目组将全程与DMT一起，帮助其融入公司、了解公司文化，持续关注其成长与发展，并在相应的专业领域匹配专业导师进行全程的技术辅导与发展指引，激发和培养在全局视野、思维决策、变革应对等领导能力。

根据大家期望发展和研究的专业方向,为大家定制化地设计集中轮岗与专项领域轮岗相结合的轮岗方式，在全方位了解公司运营价值链的同时，深入其核心专业领域并达成项目落地，最终通过轮岗实践选择真正适合自己的研究领域。

DMT项目组与相关专业技术部门将予以参与最具挑战性的学术落地项目，在实战中激发价值最大化发挥，体验理论向商业生产力转化的成就感。

学术交流激励，“走出去”感受最前沿的技术氛围，有机会赴硅谷研发中心、参与国际顶会与技术大牛近距离接触；领域顶尖大咖交流，“请进来”分享技术烧脑的研究经验，与大咖过招。